KARRIERE

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Unsere Stellenangebote 

Was möchtest du bei uns lernen?

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Unsere 5-Steps im Bewerbungsprozess

1

Get-to-Know Interview

In einem digitalen Erstgespräch möchten wir dich besser kennenlernen und mehr über dich erfahren. Außerdem kannst du hier alle deine offenen Fragen stellen.

2

Deep Dive Interview

In einem digitalen oder persönlichen Expert:inneninterview lernst du deinen potenziellen Team Lead kennen und ihr sprecht über die konkreten Anforderungen der Stelle sowie deine Skills.

3

Case Study / Coding Challenge

Bei unserer Case Study bzw. Coding Challenge bekommst du eine kleine Aufgabe, die du vorbereiten kannst. So bekommst du ein Gefühl für deine potenziellen zukünftigen Aufgaben. In einem anschließenden Gespräch diskutieren wir deine Ergebnisse gemeinsam.

4

Meet the Founder

In einem letzten persönlichen Gespräch lernst du unsere Founder kennen.

5

Willkommen bei Sustaind

Beide Seiten sind sich einig und möchten Sustaind auf das nächste Level heben? Dann machen wir dir ein Angebot und es heißt: Willkommen bei Sustaind! :)

FAQs

HÄUFIG GESTELLTE FRAGEN

NOCH FRAGEN?

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